
הכשרה על חשבון החברה וגיוס עובדים שלא עברו במסלול האקדמי
מודל השותפות של אינפיניטי המודל העסקי של אינפיניטי מבוסס על שותפות. ההכשרה היא על חשבוננו
בית » מן העיתונות » עמוד 4
כתבו עלינו, צילמו אותנו, סיפרו עלינו. כאן תוכלו להתעדכן בחדשות ומאמרים שפורסמו במדיה הדיגיטלית על פעילותה של חברת אינפיניטי לאבס לאורך השנים: שיטת ההכשרה הייחודית, יוזמות חברתיות, שיתופי פעולה ועוד.

מודל השותפות של אינפיניטי המודל העסקי של אינפיניטי מבוסס על שותפות. ההכשרה היא על חשבוננו

יצחק הרצוג, יו"ר הנהלת הסוכנות היהודית, מברך על היוזמה של Infinity Labs R&D "עולים להייטק"

חיים גרון וסטיבן הררי מנכ”לים משותפים ומייסדי Infinity Labs R&D שיגרו מכתב לאיוונקה טרמפ בעקבות

הפערים בין המוסד האקדמי למוסד הפרטי מתחילים בשוני בשיטת הלימוד. הנושאים הנלמדים בתואר ראשון באוניברסיטה

אסף גבעתי, יו”ר Infinity Labs R&D בתור על המשבר הכלכלי הקשה, הממשלה ולמה כן מומלץ

ברוכים הבאים לטירונות הייטק. המחסור בעובדים מיומנים בתעשיית ההייטק הצמיח מודל הכשרה קצר, אינטנסיבי ועוקף

קהילת נשות הפיתוח של Infinity Labs R&D, מעבדת מו”פ מבית מטריקס, אירחה פאנל בהשתתפות בוגרות

סיפור ההצלחה של אתי פרטוק, בוגרת Infinity Labs R&D ומפתחת תוכנה בחברת ווסטרן דיגיטל. בוגרי

בוגרי תואר ראשון במדעים מדויקים נלחמים כדי להתקבל לתוכניות הסבה ללא תשלום, וממלאים את המחסור

תופעה: יותר ויותר צעירים אקדמאים זונחים את התואר לטובת הכשרה קצרה ומעבראתגר, שכר גבוה, תנאים

תופעה: יותר ויותר צעירים אקדמאים זונחים את התואר לטובת הכשרה קצרה ומעבר להייטק. “לא מבין

מטריקס ומייסדי Pacific Software הקימו חברת מחקר ופיתוח להכשרת בוגרי אוניברסיטאות. החברה מציעה לבוגרים מצטיינים

התוכנית החינמית של אינפיניטי תותאם לעולים חדשים ותתבצע בשפה האנגלית. היא תאפשר להם להשתלב בקלות

על רקע ביקוש הולך וגובר בעולם המחשוב לקלוט עובדי פיתוח צעירים אך מנוסים בטכנולוגיות מתקדמות,

ענף הפיתוח מבטיח שכר גבוה, תנאים טובים ועתיד בטוח יחסית לשאר המקצועות, ולכן לא פלא
"אלטרנטיבה לאקדמיה: Infinity מלמדת פיתוח תוכנה ב-7.5 חודשים"
"תכנית העילית שמסבה מצטיינים להייטק במקצועות שונים"
"בוגרי התכנית מסיימים את ההכשרה כשווי ערך לאנשי פיתוח"
"המסגרת הכי מחופשת על ידי מתעניינים בהסבה לפיתוח תוכנה"