Infinity Labs R&D (אינפיניטי לאבס) הינה חברת מחקר ופיתוח מובילה, המשביחה את ההון הטכנולוגי במדינת ישראל ומכשירה את הדור הבא שיוביל את תעשיית ההייטק בארץ ובעולם.
באמצעות מתודולוגיה ייחודית, שבה הלמידה כולה דרך הידיים, היא מגדירה מחדש את הדרך לרכישת מקצוע, מיומנויות חדשות וידע המאפשר לסטודנטים להיות רלוונטיים, מעודכנים ולבנות קריירה לאורך שנים בתעשייה המתפתחת ביותר בעולם!
כ-2,500 מבוגרינו השתלבו במשרות הדורשות 2-3 שנות ניסיון, בלמעלה מ-300 חברות הייטק, חברות בטחוניות, סטארט-אפים בוגרים ומרכזי פיתוח, שנחשבים למתקדמים והבולטים ביותר בתעשייה.
מסלול הקריירה מורכב מהכשרה שכולה על חשבוננו במודל WIN-WIN-WIN ייחודי.
מסלולי הקריירה של Infinity Labs מכשירים בוגרי תואר או בעלי רקע טכנולוגי ותעסוקתי לתפקידי פיתוח מתקדמים בתעשיית ההייטק.
מסלול להכשרת מהנדסי תוכנה המובילים פיתוח מערכות מורכבות בעידן הבינה המלאכותית.
משך ההכשרה: 32 שבועות
מסלול מחקר מתקדם בבינה מלאכותית המתמקד בפיתוח מודלים ואלגוריתמים בתחומי Machine Learning ו-Deep Learning.
משך ההכשרה: 32 שבועות
מסלול להכשרת Data Engineers המתמקד בבניית תשתיות נתונים ומערכות Big Data.
משך ההכשרה: 24 שבועות
מסלול מתקדם להכשרת אנשי DevOps המתמקד בתשתיות ענן, אוטומציה וניהול מערכות בקנה מידה גדול.
משך ההכשרה: 24 שבועות
מסלול מחקר בתחום הסייבר המתמקד בזיהוי חולשות, ניתוח מתקפות ואבטחת מערכות.
משך ההכשרה: 28 שבועות
ההצלחה שלכם בהכרח שווה להצלחה שלנו! ההכשרה על חשבוננו למתאימים. רק כאשר אתם מתקבלים בהצלחה למשרת איכות ומתמידים בה לאורך זמן, אנו מחזירים את ההשקעה ומקיימים מודל רווח.
את בוגרינו ניתן למצוא בחברות המובילות בתעשיית ההייטק. עוד בזמן ההכשרה, אנו פועלים במרץ על מנת למצוא לכם את המשרה המתאימה ביותר עבורכם, בקרב 300 לקוחות החברה.
Infinity Mentored Social Learning (IMSL™️) - שיטת לימוד חברתית, בקבוצות קטנות, באופן אוטודידקטי, בהובלת מנטור מנוסה.
הכשרה מבוססת פרויקטים, למידה דרך הידיים, על ידי פיתוח בפועל והתמודדות עם אתגרי המקצוע על בסיס יום-יומי.
באינפיניטי לאבס עשרות מנטורים מקצועיים ומנוסים, אשר עוסקים גם בפיתוח במחלקת ה-R&D של החברה. המנטורים ילוו אתכם לאורך כל ההכשרה ויובילו אתכם להצלחה.
השילוב בין המתודולוגיה, לתכנים שנבחרו בקפידה ושעות הפיתוח הרבות, יאפשר לכם להתקבל בסוף ההכשרה למשרות איכות הדורשות 2-3 שנות ניסיון.
מאות בוגרי InfinityLabs R&D השתלבו בתפקידי פיתוח, DevOps, אלגוריתמיקה וסייבר בחברות הייטק מובילות.
בוגרים בתעשייה
לקוחות מגייסים
קבוצות הוכשרו
אם פעם החלום היה לעבוד בסטארטאפ, היום יותר ויותר מהנדסים מכוונים דווקא לתעשייה הביטחונית.
לא במקרה.
בחודש שעבר פרסם Geektime את דירוג חברות ה-Defense Tech המובילות בישראל, וסיכם את מה שרבים כבר מרגישים בשטח: התעשייה הביטחונית הפכה לאחד ממנועי החדשנות המשמעותיים של ההייטק הישראלי.
מאחורי המערכות שמגנות על המדינה נמצאות היום טכנולוגיות מהמתקדמות בעולם.
אבל כדי לעבוד על המערכות האלה, לא מספיק לדעת שפת תכנות או כלי כזה או אחר.
צריך לדעת לחשוב כמו מהנדסים.
זו בדיוק הגישה שעליה בנינו את מסלולי הקריירה שלנו בצפון לחברות הביטחוניות.
אנחנו לא מלמדים רק כלים.
אנחנו בונים מהנדסי תוכנה שיודעים להבין מערכות מורכבות, לחקור, לפתור בעיות ולעבוד בסטנדרטים של צוותי R&D אמיתיים.
✔️ יותר מ-1,800 שעות של עבודה מעשית
✔️ מנטורים שהם אנשי פיתוח ומחקר פעילים
✔️ הכשרה אינטנסיבית ומאתגרת
✔️ הכשרה ללא עלות למתקבלים
✔️ שילוב במשרה הראשונה בחברות המובילות בתחום מיד לאחר ההכשרה
בשנה האחרונה 100% מבוגרי הסניף הצפוני שלנו השתלבו בחברות ביטחוניות מובילות.
כי כשהחדשנות פוגשת משמעות, וכשהטכנולוגיה פוגשת עשייה אמיתית - זה בדיוק המקום שבו נבנות הקריירות של השנים הבאות.
אם גם אתם רוצים להיות חלק מהדור הבא של מהנדסי ה-Defense Tech בישראל, השאירו לנו פרטים>>
go.ilrd.co.il/fbk_dfsN
ה-AI לא בא במקום מומחיות בסייבר. הוא מעצים אותה.
הבעיה? הוא עושה בדיוק את אותו הדבר גם לתוקפים.
ה-AI כבר מאפשר לנתח כמויות אדירות של מידע, לזהות חריגות, לבצע אוטומציה של תהליכי SOC ולהגיב לאירועים במהירות שלא הכרנו בעבר.
במקביל, הוא משנה גם את הצד השני של המשוואה.
סוכני AI אוטונומיים מורידים את חסם הכניסה ומאפשרים גם לתוקפים עם פחות ידע טכני להוציא לפועל מתקפות מורכבות יותר. Deepfakes ופישינג מבוסס AI הופכים הנדסה חברתית למדויקת ומשכנעת יותר.
ובתוך הארגון עצמו, שימוש לא מבוקר בכלי AI עלול להפוך מידע רגיש לזליגת המידע הבאה.
וזה עוד לפני שדיברנו על תקיפת מערכות ה-AI עצמן - מ-Prompt Injection ועד AI Red Teaming.
לכן השאלה כבר אינה האם אנשי סייבר ישתמשו ב-AI.
השאלה היא עד כמה עמוק הם יבינו את הטכנולוגיה שהם מגנים עליה- ואת הטכנולוגיה שפועלת מולם.
ב-Infinity Labs R&D אנחנו מאמינים ש-AI הוא מכפיל כוח לאנשי טכנולוגיה חזקים, לא תחליף להבנה עמוקה. ככל שהכלים נעשים חזקים ונגישים יותר, נדרשים יותר עומק, מחקר, חשיבה מערכתית ויכולת להתמודד עם בעיות ואיומים שעוד לא ראינו.
ה-AI לא מוריד את הרף מאנשי הסייבר. הוא מעלה אותו.
חושבים שתעמדו באתגר?
לינק לפרטים נוספים ולסיליבוס התוכנית בלינק בתגובה הראשונה
#cyber #cybersecurity #CyberDefense #CyberSafety #קריירה #AI #tech
מאחורי כל מה שאנחנו מלמדים, יש אנשים שבונים.
אתמול קיימנו את מפגש ההאקתון של צוותי המחקר והפיתוח והמנטורים של Infinity Labs R&D.
אבל מבחינתנו, הסיפור האמיתי הוא לא ההאקתון.
כל המנטורים שלנו הם אנשי מחקר ופיתוח פעילים. הם לא מלמדים מתוך מצגות או ספרים. ביום-יום הם מתכננים ארכיטקטורות, מפתחים מערכות, פותרים בעיות מורכבות ועובדים עם הטכנולוגיות שמעצבות את התעשייה.
אתמול הם עצרו לרגע את שגרת הפרויקטים, התחלקו לצוותים ועבדו יחד על טכנולוגיות מתקדמות בעולם ה-Cloud-Native. בדיוק כפי שאנחנו מאמינים שמהנדסים צריכים לעבוד: לחקור, להתנסות, להתווכח, לבחון רעיונות, לכתוב קוד ולבנות.
זו הפעם השנייה שאנחנו מקיימים את המפגש הזה, והוא חלק מהמחויבות שלנו להמשיך ללמוד, לחקור ולהתפתח כארגון. כי בעולם שבו הטכנולוגיה משתנה ללא הרף, גם מי שמוביל אחרים חייב להמשיך לבנות, להתנסות ולהישאר בחזית.
זו גם הסיבה שההכשרות שלנו נראות אחרת.
כשאתם לומדים ממי ש"מלכלך את הידיים" מדי יום בפיתוח אמיתי, אתם לא רק לומדים טכנולוגיה. אתם מאמצים את צורת החשיבה, הסטנדרטים וההרגלים של אנשי מחקר ופיתוח אמיתיים.
וכך בדיוק אנחנו בונים את דור המהנדסים הבא.
#AI #programmer #tech #development #programming #softwaredeveloper #coding #Lifeatinfinity #debugging #coder #code #challenge #motivation #brainteaser
אם פעם החלום היה לעבוד בסטארטאפ, היום יותר ויותר מהנדסים מכוונים דווקא לתעשייה הביטחונית.
לא במקרה.
בחודש שעבר פרסם Geektime את דירוג חברות ה-Defense Tech המובילות בישראל, וסיכם את מה שרבים כבר מרגישים בשטח: התעשייה הביטחונית הפכה לאחד ממנועי החדשנות המשמעותיים של ההייטק הישראלי.
מאחורי המערכות שמגנות על המדינה נמצאות היום טכנולוגיות מהמתקדמות בעולם.
אבל כדי לעבוד על המערכות האלה, לא מספיק לדעת שפת תכנות או כלי כזה או אחר.
צריך לדעת לחשוב כמו מהנדסים.
זו בדיוק הגישה שעליה בנינו את מסלולי הקריירה שלנו בצפון לחברות הביטחוניות.
אנחנו לא מלמדים רק כלים.
אנחנו בונים מהנדסי תוכנה שיודעים להבין מערכות מורכבות, לחקור, לפתור בעיות ולעבוד בסטנדרטים של צוותי R&D אמיתיים.
✔️ יותר מ-1,800 שעות של עבודה מעשית
✔️ מנטורים שהם אנשי פיתוח ומחקר פעילים
✔️ הכשרה אינטנסיבית ומאתגרת
✔️ הכשרה ללא עלות למתקבלים
✔️ שילוב במשרה הראשונה בחברות המובילות בתחום מיד לאחר ההכשרה
בשנה האחרונה 100% מבוגרי הסניף הצפוני שלנו השתלבו בחברות ביטחוניות מובילות.
כי כשהחדשנות פוגשת משמעות, וכשהטכנולוגיה פוגשת עשייה אמיתית - זה בדיוק המקום שבו נבנות הקריירות של השנים הבאות.
אם גם אתם רוצים להיות חלק מהדור הבא של מהנדסי ה-Defense Tech בישראל, השאירו לנו פרטים>>
go.ilrd.co.il/fbk_dfsN ... See MoreSee Less
Message Page
ה-AI לא בא במקום מומחיות בסייבר. הוא מעצים אותה.
הבעיה? הוא עושה בדיוק את אותו הדבר גם לתוקפים.
ה-AI כבר מאפשר לנתח כמויות אדירות של מידע, לזהות חריגות, לבצע אוטומציה של תהליכי SOC ולהגיב לאירועים במהירות שלא הכרנו בעבר.
במקביל, הוא משנה גם את הצד השני של המשוואה.
סוכני AI אוטונומיים מורידים את חסם הכניסה ומאפשרים גם לתוקפים עם פחות ידע טכני להוציא לפועל מתקפות מורכבות יותר. Deepfakes ופישינג מבוסס AI הופכים הנדסה חברתית למדויקת ומשכנעת יותר.
ובתוך הארגון עצמו, שימוש לא מבוקר בכלי AI עלול להפוך מידע רגיש לזליגת המידע הבאה.
וזה עוד לפני שדיברנו על תקיפת מערכות ה-AI עצמן - מ-Prompt Injection ועד AI Red Teaming.
לכן השאלה כבר אינה האם אנשי סייבר ישתמשו ב-AI.
השאלה היא עד כמה עמוק הם יבינו את הטכנולוגיה שהם מגנים עליה- ואת הטכנולוגיה שפועלת מולם.
ב-Infinity Labs R&D אנחנו מאמינים ש-AI הוא מכפיל כוח לאנשי טכנולוגיה חזקים, לא תחליף להבנה עמוקה. ככל שהכלים נעשים חזקים ונגישים יותר, נדרשים יותר עומק, מחקר, חשיבה מערכתית ויכולת להתמודד עם בעיות ואיומים שעוד לא ראינו.
ה-AI לא מוריד את הרף מאנשי הסייבר. הוא מעלה אותו.
חושבים שתעמדו באתגר?
לינק לפרטים נוספים ולסיליבוס התוכנית בלינק בתגובה הראשונה
#cyber #cybersecurity #CyberDefense #CyberSafety #קריירה #AI #tech ... See MoreSee Less
מאחורי כל מה שאנחנו מלמדים, יש אנשים שבונים.
אתמול קיימנו את מפגש ההאקתון של צוותי המחקר והפיתוח והמנטורים של Infinity Labs R&D.
אבל מבחינתנו, הסיפור האמיתי הוא לא ההאקתון.
כל המנטורים שלנו הם אנשי מחקר ופיתוח פעילים. הם לא מלמדים מתוך מצגות או ספרים. ביום-יום הם מתכננים ארכיטקטורות, מפתחים מערכות, פותרים בעיות מורכבות ועובדים עם הטכנולוגיות שמעצבות את התעשייה.
אתמול הם עצרו לרגע את שגרת הפרויקטים, התחלקו לצוותים ועבדו יחד על טכנולוגיות מתקדמות בעולם ה-Cloud-Native. בדיוק כפי שאנחנו מאמינים שמהנדסים צריכים לעבוד: לחקור, להתנסות, להתווכח, לבחון רעיונות, לכתוב קוד ולבנות.
זו הפעם השנייה שאנחנו מקיימים את המפגש הזה, והוא חלק מהמחויבות שלנו להמשיך ללמוד, לחקור ולהתפתח כארגון. כי בעולם שבו הטכנולוגיה משתנה ללא הרף, גם מי שמוביל אחרים חייב להמשיך לבנות, להתנסות ולהישאר בחזית.
זו גם הסיבה שההכשרות שלנו נראות אחרת.
כשאתם לומדים ממי ש"מלכלך את הידיים" מדי יום בפיתוח אמיתי, אתם לא רק לומדים טכנולוגיה. אתם מאמצים את צורת החשיבה, הסטנדרטים וההרגלים של אנשי מחקר ופיתוח אמיתיים.
וכך בדיוק אנחנו בונים את דור המהנדסים הבא.
#AI #programmer #tech #development #programming #softwaredeveloper #coding #Lifeatinfinity #debugging #coder #code #challenge #motivation #brainteaser ... See MoreSee Less